四、业务活动情况
（一）2022年年度业务活动总体情况和2023年年度工作计划简要（限1500字）
（请填写本年度遵守法律法规和国家政策情况、履行登记手续情况、理事会召开情况、人员和机构变动情况、财务管理情况、按照章程开展活动情况及开展扶贫工作情况。举办过面向社会的研讨会、论坛的还应当填写研讨会、论坛等活动情况。）
2022年，天伦幼儿园在增城区教育局领导的关心和支持下，通过我园全体教职员工的共同努力，幼儿园各项工作顺利完成。现将我园2022年各项工作总结于下:
一、遵守法律法规和国家政策状况：我园开园以来认真贯彻落实党的教育方针政策，严格遵守各项法律法规，努力践行社会主义核心价值体系重要内容，严格依据《幼儿园训练指导纲要》和《3-6岁儿童学习与进展指南》的要求实施教育。
二、履行登记手续和理事会召开情况：我园严格按照上级部门的要求，做好各类证件的登记和换证手续:本年度召开了3次理事会会议，做好幼儿园的各项工作安排。
二、幼儿园人员和机构变动状况：我园是经增城区教育局批准成立的一所普惠性民办全日制幼儿园。场地独立完整，设施、设备完善。园址四周无污染，无噪音及无安全隐患，2022年未变动场地。 2022年度我园共有教职工76人，其中园长4人，主任2人，专任教师37人，保育员18人，其他后勒人员15人。2022年流失8人，新入职8人。
三、财务管理状况：我园经费投入主要保证幼儿园保教工作的需要，将有限经费全部投入到校内改造、设备设施的增加与更换上。坚持做到专款专用，有计划开支。五、组织开展各项活动：开展内容丰富、形式多样的活动，给孩子提供机会和平台锻炼和发展，如开学典礼、元宵节活动、早操比赛、植树节活动、母亲节活动、父亲节活动、端午节活动、幼儿自理能力比赛、六一节活动、大班毕业典礼、中秋节游园活动、国庆节活动、重阳节活动、读书月活动、故事比赛等。既有效地宣扬了幼儿园，又加强了幼儿园与家长的联系。 总之。我园的教学、管理工作能认真贯彻党的教育方针政策，严格道守法律法规，切实做好教育教学工作。
2023年度缴捷天伦幼儿园工作计划
一、加强管理团队建设、提高团队管理水平。 幼儿园行政方面形成园长全面负责，教学副园长和后勤副园长各自主抓两条线，建立“谁的班级谁负责”、“谁的岗位谁负责”、“谁分管谁负责”的岗位责任制，提升教师的目标感、责任感、团队协作感，进而提升管理工作的“执行力、时效性、问责制”。
二、加强师资队伍建设，促进专业成长。 组织全体教师学习教育局下发的各种师德师风建设文件，签订《师德承诺书》，加强教师队伍师德培养、明确师德要求、界定师德底线，要求老师们在日常教育教学活动和一日生活组织中，要严格约束自己的言行举止，用无私的爱和科学的教育方法，细心呵护孩子们成长。
三、凸显区域课程特色(一)打造区域活动氛围。 (二)加强教师培训，提升教师区域教学能力。 (三)优化户外自主游戏的体能区域，促进幼儿体能素质的提高。 (四)早锻炼区域的深化开展(五)继续加大力度大环境的打造
四、进一步规范各项安全管理制度和措施，确保零事故发生。 每月召开不少于一次安全会议，明确大家的职责和具体分工，针对不同岗位部署不同的工作要求与工作任务，同时各部门开展各项具体安全排查工作，及时排查我园安全保卫工作中的各种漏洞，对我园各类安全隐患进行梳理，修订各类应急预案，落实责任，并通过微信群或职工例会时进行学习，知道自己在紧要关头应该做什么，怎么做;通过安全平台，加强对幼儿的安全教育，同时根据一日流程，做好各环节的培训。
五、继续做好疫情防控，扎实开展卫生保健工作，提升卫生保健质量。
六、加强后勤管理，提升后勤服务质量。 厨房组学习“食品安全知识”、“食物中毒”、“食品安全法”等相关知识。加强门卫管理，组织保安人员学习《门卫制度》、《保安职责》和防暴技能培训，进一步强化门卫人员的安全责任意识。财务严格按照财务制度落实各项工作，认真做好每月的支出统计，并交园长审核签名。 2022年度业务活动情况和2023年度工作计划:
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